Offres d'emploi brut en net

Assistant ressources humaines (H/F)

ADAPEI 41 - France, 41 - VINEUIL

Publié 3 months ago

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Expérience requise: Débutant accepté

Type de contrat: CDI - 40H Travail en journée

Qualification: Employé qualifié

Catégorie: Assistant / Assistante ressources humaines

Domaine: Services à la personne / à la collectivité

Rémunération Brut

Annuel: 20 020 à 20 020 Euros

Mensuel: 1 668 à 1 668 Euros

Horaire: 11 à 11 Euros

Voir la simulation du salaire

Rémunération Net

Annuel: 15 616 à 15 616 Euros

Mensuel: 1 301 à 1 301 Euros

Taux d'imposition par défault:
0% à 0%

Mensuel après imposition:
1 301 Euros à 1 301 Euros

Compétences

Gérer son stress
Travailler en équipe
Faire preuve de rigueur et de précision

Description du poste

Créée en 1961 l'ADAPEI 41 « Les Papillons Blancs de Loir-et-Cher » est une association de parents, de personnes en situation de handicap mental et de leurs amis.
L'Association agit sur le département de Loir-et-Cher au profit de toute personne en situation de handicap mental, avec ou sans troubles du comportement, avec ou sans handicap associé, dont les personnes porteuses de handicaps divers : déficience intellectuelle, polyhandicap, autisme, handicap psychique stabilisé.

Rattaché(e) à la Directrice des Ressources Humaines (DRH), au sein du siège social de l'association, voici vos principales missions :

Recueil et analyse des besoins de recrutement:

- Recueillir les besoins de recrutements au sein de l'ensemble des structures de l'Association, proposer des mutualisations le cas échéant.

- Analyser la demande de recrutement de structure et définir les caractéristiques du profil des postes à pourvoir en lien avec les cadres.

Définition et mise en place d'une stratégie de recrutement

- Proposer une stratégie de recherche pour faire face aux difficultés du secteur médico-social.

- Rechercher des candidats en tenant une CV thèque à jour et disponible pour les structures, développer les partenariats avec les écoles préparant aux diplômes du secteur.

- Identifier et choisir les canaux de diffusion les plus adaptés aux postes à pourvoir en lien avec le Chargé de communication.¿

- Rédiger les annonces d'offres d'emploi attractives en respectant les mentions légales.¿

- Participer et représenter l'Association à des évènements autour de l'emploi.

- Participer au développement d'une stratégie d'attractivité et d'intégration de l'Adapei 41.

Identification, rencontre et pré-sélection des candidats:

- Analyser les candidatures reçues, réaliser des pré-entretiens téléphoniques ou en Visio.

- Soumettre les candidats sélectionnés aux cadres des structures et participer le cas échéant à l'entretien de recrutement.


Suivi administratif du personnel:

- Assurer le lien avec les candidats tout au long du processus de recrutement.

- Réaliser un reporting et suivi administratif du recrutement.

- Formaliser les promesses et les demandes de contrat à la personne de la rédaction des contrats.

- Piloter le lien avec les partenaires en matière de recrutement.

Assurer une veille documentaire

Votre profil :
- Formation Bac +2 avec une orientation administrative ou commerciale (BTS),
Licence professionnelle en RH, Ecole de commerce.

SAVOIR-FAIRE OPERATIONNEL¿:
¿ Connaissance du droit du travail, des acteurs et des prestataires en matière d'emploi sur le territoire.
¿ Aisance dans la communication.
¿ Maitrise de la méthodologie de projets.
¿ Conduite d'entretiens et de réunions.
¿ Conduite du changement et gestion de projets.

SAVOIR ETRE¿:
¿ Sens de l'écoute et de
¿ Sens de l'organisation
¿ Curiosité professionnelle, transmission
¿ Aptitude à l'analyse.
¿ Capacité à travailler en équipe.


Pourquoi rejoindre l'ADAPEI41 ?
- Télétravail possible (2 jours/semaine).
- Des formations régulières au sein de la structure.
- Des possibilités d'évolutions au sein de l'association.
- Des congés payés supplémentaires en application de la convention collective et des RTT.
- Un dispositif JOB FAMILLE (en partenariat avec BE LC vous profiterez d'un accompagnement dans la mobilité de la famille).
- Un territoire attractif et dynamique.
- Des avantages CSE (chèques vacances, chèques Cadhoc, places à tarif réduit...)

Rémunération : A partir de 1950€ brut/mois avec reprise de l'ancienneté selon la CCN66.

Vous avez envie de vous investir dans une aventure humaine qui vous apportera bien plus qu'une simple expérience professionnelle ? Rejoignez - nous !

Mis en ligne : 29/01/2024 à 15:38