Offres d'emploi brut en net

Coordinateur Santé Sécurité (H/F)

CRIT - France, 59 - Roubaix

Publié Il y a 4 semaines

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Expérience requise: 2 An(s)

Type de contrat: CDI - 35H

Qualification: Agent de maîtrise

Catégorie: Coordonnateur(trice) sécurité protect santé en ind

Domaine: Industrie

Rémunération Brut

Annuel: 35 000 à 35 000 Euros

Mensuel: 2 917 à 2 917 Euros

Voir la simulation du salaire

Rémunération Net

Annuel: 27 300 à 27 300 Euros

Mensuel: 2 275 à 2 275 Euros

Taux d'imposition par défault:
5.3% à 5.3%

Mensuel après imposition:
2 154 Euros à 2 154 Euros

Description du poste

Crit Experts et Cadres recrute pour l'un de ses clients basés en métropole Lilloise un(e) Coordinateur Santé Sécurité H/F en CDI !

Rejoignez une entreprise locale spécialisée dans l'industrie agroalimentaire ! C'est une entreprise familiale qui produit plusieurs gammes de produits pour des marques propres et une clientèle internationalement connue. Cette position vise à renforcer la culture santé et sécurité au sein du site de production.

En plus des missions stimulantes que propose notre client, ce dernier prévoit :
- Une rémunération brut annuelle entre 34 et 37k bruts/ an fixe
- Un contrat de 35h/ semaine et des RTT
- Des horaires de travail en journée


Les missions du poste se divisent selon deux axes :

Sur les mesures préventives, l'optimisation HSE :
- Analyse poussée des accidents et conditions de travail, mise en place de mesures préventives
- Suivi d'un ensemble d'indicateurs liés à la sécurité (gravité accidents, coûts ect...) et à l'environnement
- Veille continue au sujet des évolution réglementaires et mise à jour du DUERP
- Interface privilégiée des interlocuteurs externes à la société quant aux questions de sécurité
- Ecriture des fiches de sécurité et mise en place de procédés pour la réduction et valorisation des déchets

Sur la formation de l'ensemble des collaborateurs :
- Présentation des mesures mises et à mettre en place aux personnes concernées (supérieurs et subordonnés)
- Pilotage de la QVT (animation de groupe de travail, présentation des bonnes pratiques ect...)
- Formation et sensibilisation des nouveaux arrivants
Vous vous retrouvez dans ces missions ? Et disposez :
- D'une grande autonomie et de rigueur
- D'une capacité à persuader et fédérer
- D'expérience(s) significative(s) en industrie agroalimentaire


Candidatez maintenant ! Un membre du cabinet vous recontactera.

Notre processus de recrutement est le suivant :
- Un entretien avec le cabinet Crit E&C
- Un entretien avec le service RH de l'entreprise
- Un entretien avec votre futur(e) responsable

Mis en ligne : 21/06/2024 à 18:47