Offres d'emploi brut en net

Responsable Département Logistique Talent Program (H/F)

LIDL - France, 34 - Béziers

Publié Il y a 2 semaines

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Expérience requise: Débutant accepté

Type de contrat: CDI - 35H

Qualification: Cadre

Catégorie: Responsable entrepôt logistique

Domaine: Transport / Logistique

Rémunération Brut

Annuel: 51 971 à 51 971 Euros

Mensuel: 3 998 à 3 998 Euros

Voir la simulation du salaire

Rémunération Net

Annuel: 38 978 à 38 978 Euros

Mensuel: 2 998 à 2 998 Euros

Taux d'imposition par défault:
7.5% à 7.5%

Mensuel après imposition:
2 773 Euros à 2 773 Euros

Compétences

Faire preuve de rigueur et de précision
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
Travailler en équipe

Description du poste

Missions
En tant que Responsable Département Logistique Talent Program, tu es un véritable chef d'orchestre. Afin d'atteindre tes objectifs stratégiques, tu gères et coordonnes les différents pôles logistiques de la plateforme : la réception des marchandises, la préparation des commandes ou l'expédition des marchandises vers nos supermarchés, à travers tes missions quotidiennes :

Manager et superviser une centaine de collaborateurs (Responsables Secteur Logistique, Responsables d'Equipe Logistique et Opérateurs Logistiques) : organisation et répartition des tâches, gestion des plannings, recrutement, intégration, formation et évaluation du personnel,
Assurer un reporting fiable de votre bilan d'activité auprès du Responsable Logistique Régional,
Veiller au respect des procédures internes, des normes de sécurité et des délais pour un approvisionnement de nos supermarchés de qualité.
Répondre aux problématiques terrain en mettant en place les plans d'actions appropriés
Profil
Que tu aies déjà une expérience professionnelle dans l'industrie ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité.



Tu sais prendre les décisions adaptées aux situations terrain et être force de proposition ?
Tu es organisé(e) et tu sais prioriser tes actions ?
Tu es reconnu(e) pour ton charisme et tu es doté(e) d'une aisance relationnelle ?
Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl.

Pour candidater à un poste de Responsable Département Logistique il te faudra, selon ta situation :

Bac +2 avec 8 ans d'expérience en management, idéalement dans le domaine de la logistique,
Bac +3/4 avec 3 ans d'expérience en management ou formation, idéalement dans le domaine de la logistique,
Bac +5 avec ou sans expérience en management.
Rejoindre Lidl
Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant :

Une rémunération évolutive avec un salaire de 51 961 € brut annuel à l'embauche, 56 732 € après 1 an et 63 024 € après 2 ans,
Un salaire versé sur 13 mois,
Une voiture de fonction à l'issue de la période d'essai,
Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise),
Des primes liées à la performance sur le poste,
Une période de formation spécifique de plusieurs mois à ton métier alliant théorie et pratique,
Une carrière avec des possibilités d'évolution vers le poste de Responsable Logistique Régional ou vers d'autres postes de Responsable en transverse.

Mis en ligne : 05/07/2024 à 14:01