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CONDUCTEUR D'ENGINS CACES R482 C1 (H/F)

GROUPE PARTNAIRE - France, 56 - LORIENT

Publié Il y a 4 jours

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Expérience requise: Débutant accepté

Type de contrat: MIS - 39H Horaires normaux

Qualification: Ouvrier spécialisé

Catégorie: Conducteur / Conductrice d'engins de chantier

Domaine: Bâtiment / Travaux Publics

Rémunération Brut

Annuel: 22 308 à 26 364 Euros

Mensuel: 1 859 à 2 197 Euros

Horaire: 11 à 13 Euros

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Rémunération Net

Annuel: 17 400 à 20 564 Euros

Mensuel: 1 450 à 1 714 Euros

Taux d'imposition par défault:
0.5% à 2.9%

Mensuel après imposition:
1 443 Euros à 1 664 Euros

Description du poste

PARTNAIRE LORIENT, chercheur de talents en CDI, CDD, Intérim vous propose un poste de Conducteur d'engins CACES R482 C1 pour son client spécialisé dans la distribution de matière première pour le BTP.
Vos principales missions seront :
- Conduire de la chargeuse affectée à la mise en stock et au chargement des clients.
- Procéder au déplacement des charges, à l'approvisionnement des trémies.
- Accueillir et orienter les transporteurs.
- Renseigner les informations véhicules dans le logiciel Quartz.
- Procéder à l'émission des bons de pesée des camions.
- Rédiger un rapport d'activité (incluant, les heures effectuées, les arrêts de production et leurs causes, les travaux d'entretien à réaliser...)
- Tenir à jour le carnet de bord.
- Identifier les matériaux détériorant la qualité du produit.
- Maintenance de base préventive des engins et installations.
- Respecter les règles de sécurité du site.


Travail du Lundi au Vendredi à plein temps.
Rémunération selon grille de salaire BTP et expérience. PARTNAIRE LORIENT, chercheur de talents en CDI, CDD, Intérim vous propose un poste de Conducteur d'engins CACES R482 C1 pour son client spécialisé dans la distribution de matière première pour le BTP.
Conducteur de chargeuse, vous possédez une expérience de 2 à 5 ans sur un poste similaire. CACES R482 catégorie 1 à jour.
Les attendus au poste :
- Maîtrise des outils informatiques et compétences administratives.
- Communication avec sa hiérarchie/son équipe.
- Organisation de son travail.
- Degré d'autonomie et d'initiative.
- Implication/motivation.

Mis en ligne : 14/05/2022 à 09:06