Offres d'emploi brut en net

Expérience requise: 3 ans

Type de contrat: CDD - 12H Horaires normaux

Qualification: Cadre

Catégorie: Infirmier / Infirmière de santé au travail

Domaine: Santé

Rémunération Brut

Annuel: 9 600 à 10 800 Euros

Mensuel: 800 à 900 Euros

Rémunération Net

Annuel: 7 200 à 8 100 Euros

Mensuel: 600 à 675 Euros

Taux d'imposition par défault:
0% à 0%

Mensuel après imposition:
600 Euros à 675 Euros

Compétences

Capacité d'adaptation
Force de proposition
Sens de l'organisation

Description du poste

Dans le cadre de sa politique en matière de protection de l'enfance, la commune de Leucate recrute :
UN INFIRMIER (H/F), spécialisé(e) en puériculture ou expérimenté(e) en petite enfance, à temps partiel (12h/semaine).

CONDITIONS DU POSTE
Poste à temps partiel, 12h/semaine dont tous les mercredis et un autre jour à convenir - en complément éventuel d'un autre poste occupé ailleurs.
Vous devez vous rendre dans les différents services de la commune très étendue, en voiture avec défraiement.
Rémunération statutaire + régime indemnitaire + CNAS + chèques déjeuner
Poste à pourvoir dès que possible.

PROFIL:
Au sein du « Pôle RH - Services à la Population » et sous l'autorité directe de la Directrice du Multi-Accueil pour la petite enfance (crèche et assistantes maternelles), vous serez chargé(e) des bonnes pratiques d'hygiène dans les soins aux enfants, du respect des normes HACCP, de la sécurité pour l'alimentation et l'entretien des locaux. Vous assurerez et coordonnerez notamment le suivi médical de chaque enfant en collaboration avec le médecin de la crèche et la Directrice.

MISSIONS PRINCIPALES
- Elaborer les protocoles d'urgence, d'hygiène et de sécurité
- Assurer la prévention au sein de la structure et le suivi des enfants
- Veiller à la santé, à la sécurité, au développement et au bien-être des enfants
- Apporter un soutien à la parentalité
- Accompagner les enfants dans les différents temps de la journée et leur transmettre les règles d'hygiène
- Former le personnel aux règles d'hygiène et planifier les formations de recyclage de l'équipe aux premiers secours
- Planifier les visites médicales et assister aux rendez-vous en collaboration avec le Médecin de la crèche
- Gérer l'armoire à pharmacie et la trousse de premiers secours
- Administrer les médicaments sur prescription médicale
- Assurer la gestion administrative liée au domaine d'activité
- Participer à la mise en œuvre de l'accompagnement en santé dans le cadre de la réforme en cours et au projet de nouvelle crèche pour la commune

COMPETENCES ET APTITUDES REQUISES
- Excellent contact avec les enfants
- Capacités d'écoute, qualités relationnelles
- Adaptabilité, polyvalence, sens de l'organisation
- Goût pour le travail d'équipe et en collaboration
- Maîtrise de l'outil informatique

CONDITIONS DE CANDIDATURE
Agent contractuel de la Fonction Publique (catégorie A, filière médico-sociale), vous justifiez d'un Diplôme d'Etat d'infirmier puériculteur ou d'un Diplôme d'Etat d'infirmier avec une expérience significative en petite enfance.

Mis en ligne : 19/07/2021 à 13:06