Comment simplifier la gestion de la paie et des ressources humaines ?
Voici les principaux défis rencontrés par le service RH concernant la gestion de paie et d’autres éléments RH : Évolutions législatives...
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Blog du salaire brut net
Le guide ultime du recouvrement de créances
Le recouvrement de créances est une étape essentielle pour toute entreprise souhaitant maintenir une santé financière solide. Que vous soyez une...
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Tout savoir sur le salaire brut net en France
Le salaire brut net est un concept fondamental dans le monde du travail en France. Comprendre cette notion est essentiel pour les employeurs et les...
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Rupture du contrat de travail : La rupture conventionnelle
La rupture conventionnelle dont il est question ici est parfois qualifiée d'individuelle pour la distinguer de la rupture conventionnelle...
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L'abandon de son poste de travail
L’abandon de poste désigne le fait, pour un salarié, de quitter son poste de travail sans autorisation, mais aussi, de ne plus se rendre au travail...
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La prime de participation en entreprise
La participation est obligatoire pour toutes les entreprises occupant au moins 50 salariés et qui réalisent un bénéfice fiscal. Elle s'applique à...
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Comment fonctionne le SMIC ?
En résumé : Le SMIC ("Salaire Minimum Interprofessionnel de Croissance") est un salaire minimum horaire en dessous duquel aucun salarié...
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Politique salariale : définition, enjeux et conseils de mise en place
Qu'est-ce qu'une politique salariale ? La fonction RH est en constante évolution avec de nouveaux concepts, enjeux et termes à maîtriser. Dans un...
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Combien coûte un salarié à une entreprise ?
Dans le monde du travail, il est essentiel de comprendre les coûts associés à l'embauche d'un salarié. Que vous soyez un employeur potentiel cherchant...
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Directeur de la Transformation : quel est son rôle ?
Le directeur de transformation est un atout majeur pour toute entreprise faisant face à des changements structurels importants ou souhaitant accélérer...
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