IDCC 1408 · Commerce et distribution

Convention collective Négoce et distribution de combustibles

Convention collective nationale et accords de branche des entreprises de la distribution, logistique et services des énergies de proximité du 20 décembre 1985

En vigueur, étendue15 726 salariés couvertsBrochure JO n° 3004Mis à jour le 27 septembre 2026 · Sources et méthode

L'essentiel

La convention collective Négoce et distribution de combustibles porte le numéro IDCC 1408 et couvre 15 726 salariés selon le ministère du Travail. Ses règles propres (préavis, période d'essai, primes) ne sont pas encore reprises ici : consultez le texte sur Légifrance.

Grille de salaires Négoce et distribution de combustibles 2026

Grille bientôt disponible. Nous ne publions une grille de salaires qu'après avoir vérifié chaque ligne avec le texte officiel ; celle de cette convention ne l'est pas encore.

Dernier accord sur les salaires en vigueur au niveau national : Accord du 13 mars 2025 relatif à la revalorisation des salaires minima conventionnels au 1er mai 2025, applicable depuis le 1er mai 2025.

Le salaire ne peut jamais être inférieur au SMIC : montants du SMIC en brut et en net.

Textes de référence

Texte intégral et à jour sur Légifrance : convention collective IDCC 1408.

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Texte de base

Convention collective nationale et accords de branche des entreprises de la distribution, logistique et services des énergies de proximité du 20 décembre 1985applicable depuis le 20 décembre 1985 · en vigueur, étendue · Etendue par arrêté du 23 juillet 1990 JORF 8 août 1990

Derniers accords sur les salaires

Accord du 13 mars 2025 relatif à la revalorisation des salaires minima conventionnels au 1er mai 2025applicable depuis le 1er mai 2025 · en vigueur, étendue · Etendu par arrêté du 27 mai 2025 JORF 31 mai 2025
Accord du 30 avril 2024 relatif à la revalorisation des salaires minima conventionnels au 1er mai 2024applicable depuis le 1er mai 2024 · en vigueur, étendue · Etendu par arrêté du 2 juillet 2024 JORF 9 juillet 2024
Accord du 4 avril 2023 relatif à la revalorisation des salaires minima conventionnels pour l'année 2023applicable depuis le 1er mai 2023 · en vigueur, étendue · Etendu par arrêté du 26 juin 2023 JORF 12 juillet 2023
Accord du 1er juin 2022 relatif à la revalorisation des salaires minima conventionnels pour l'année 2022applicable depuis le 1er juillet 2022 · en vigueur, étendue · Etendu par arrêté du 22 sept. 2022 JORF 8 octobre 2022
Accord du 12 janvier 2022 relatif à la revalorisation des salaires minima conventionnels pour l'année 2022applicable depuis le 1er février 2022 · en vigueur, étendue · Etendu par arrêté du 23 mai 2022 JORF 3 juin 2022
Accord du 10 avril 2019 relatif aux salaires minima au 1er juillet 2019applicable depuis le 1er juillet 2019 · en vigueur, étendue · Etendu par arrêté du 30 octobre 2019 JORF 5 novembre 2019

Un accord régional ou départemental sur les salaires est aussi en vigueur (voir Légifrance).

Calculs et outils

Information donnée à titre indicatif : seul le texte officiel publié sur Légifrance fait foi. Un accord d'entreprise, d'établissement ou de groupe peut prévoir d'autres règles sur ces sujets, et votre contrat de travail peut être plus favorable. En cas de doute, rapprochez-vous des services de renseignement en droit du travail (DREETS) ou d'un conseil.

Comment ces informations sont collectées et vérifiées : sources et méthode. Toutes les conventions : trouver une convention collective.