IDCC 1499
Convention collective Miroiterie
Convention collective nationale de la miroiterie, de la transformation et du négoce du verre du 9 mars 1988
L'essentiel
La convention collective Miroiterie porte le numéro IDCC 1499 et couvre 10 165 salariés selon le ministère du Travail. Ses règles propres (préavis, période d'essai, primes) ne sont pas encore reprises ici : consultez le texte sur Légifrance.
Grille de salaires Miroiterie 2026
Grille bientôt disponible. Nous ne publions une grille de salaires qu'après avoir vérifié chaque ligne avec le texte officiel ; celle de cette convention ne l'est pas encore.
Dernier accord sur les salaires en vigueur au niveau national : Accord du 3 mars 2026 relatif aux salaires minima professionnels (SMP) au 1er mai 2026, applicable depuis le 14 avril 2026.
Le salaire ne peut jamais être inférieur au SMIC : montants du SMIC en brut et en net.
Textes de référence
Texte intégral et à jour sur Légifrance : convention collective IDCC 1499.
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Texte de base
- Convention collective nationale de la miroiterie, de la transformation et du négoce du verre du 9 mars 1988applicable depuis le 1er juillet 1988 · en vigueur, étendue · Etendue par arrêté du 29 juillet 1988 JORF 6 août 1988
Derniers accords sur les salaires
- Accord du 3 mars 2026 relatif aux salaires minima professionnels (SMP) au 1er mai 2026applicable depuis le 14 avril 2026 · en vigueur, étendue · Etendu par arrêté du 19 mai 2026 JORF 29 mai 2026
- Accord du 26 mars 2025 relatif aux salaires minima professionnels (SMP) au 1er mai 2025applicable depuis le 4 mai 2025 · en vigueur, étendue · Etendu par arrêté du 13 juin 2025 JORF 19 juin 2025
- Accord du 5 mars 2024 relatif aux salaires minimaux professionnels (SMP) au 1er juin 2024applicable depuis le 7 juin 2024 · en vigueur, étendue · Etendu par arrêté du 23 juillet 2024 JORF 9 août 2024
- Accord du 10 mai 2023 relatif aux salaires minimaux professionnels (SMP)applicable depuis le 1er juillet 2023 · en vigueur, étendue · Etendu par arrêté du 17 août 2023 JORF 23 août 2023
- Accord du 20 septembre 2022 relatif aux salaires minimaux professionnels (SMP)applicable depuis le 15 novembre 2022 · en vigueur, étendue · Etendu par arrêté du 13 décembre 2022 JORF 27 décembre 2022
- Accord du 10 mai 2022 relatif aux salaires minimaux professionnels (SMP)applicable depuis le 1er juillet 2022 · en vigueur, étendue · Etendu par arrêté du 22 sept. 2022 JORF 8 octobre 2022
Calculs et outils
- Calculateur brut en netVotre salaire net à partir du brut de votre fiche de paie ou de votre contrat.
- Indemnité de licenciementLe minimum légal selon l'ancienneté ; la convention peut prévoir plus.
- Rupture conventionnelleL'indemnité spécifique de rupture et le net à recevoir.
- Congés payés et RTTVos jours de congés acquis et restants.
Information donnée à titre indicatif : seul le texte officiel publié sur Légifrance fait foi. Un accord d'entreprise, d'établissement ou de groupe peut prévoir d'autres règles sur ces sujets, et votre contrat de travail peut être plus favorable. En cas de doute, rapprochez-vous des services de renseignement en droit du travail (DREETS) ou d'un conseil.
Comment ces informations sont collectées et vérifiées : sources et méthode. Toutes les conventions : trouver une convention collective.