IDCC 1978 · Artisanat et services de proximité
Convention collective Fleuristes, vente et services des animaux familiers
Convention collective nationale des fleuristes, de la vente et des services des animaux familiers du 21 janvier 1997, étendue par arrêté du 7 octobre 1997 JORF 21 octobre 1997- Actualisée par accord du 29 septembre 2020, étendue par arrêté du 17 décembre 2021 JORF 23 décembre 2021
L'essentiel
La convention collective Fleuristes, vente et services des animaux familiers porte le numéro IDCC 1978 et couvre 20 448 salariés selon le ministère du Travail. Ses règles propres (préavis, période d'essai, primes) ne sont pas encore reprises ici : consultez le texte sur Légifrance.
Grille de salaires Fleuristes, vente et services des animaux familiers 2026
Grille bientôt disponible. Nous ne publions une grille de salaires qu'après avoir vérifié chaque ligne avec le texte officiel ; celle de cette convention ne l'est pas encore.
Dernier accord sur les salaires en vigueur au niveau national : Accord du 10 mars 2026 relatif aux salaires minima conventionnels, applicable depuis le 1er août 2026.
Le salaire ne peut jamais être inférieur au SMIC : montants du SMIC en brut et en net.
Textes de référence
Texte intégral et à jour sur Légifrance : convention collective IDCC 1978.
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Texte de base
- Convention collective nationale des fleuristes, de la vente et des services des animaux familiers du 21 janvier 1997, étendue par arrêté du 7 octobre 1997 JORF 21 octobre 1997- Actualisée par accord du 29 septembre 2020, étendue par arrêté du 17 décembre 2021 JORF 23 décembre 2021applicable depuis le 24 décembre 2021 · en vigueur, étendue · Etendue par arrêté du 17 décembre 2021 JORF 23 décembre 2021
Derniers accords sur les salaires
- Accord du 10 mars 2026 relatif aux salaires minima conventionnelsapplicable depuis le 1er août 2026 · en vigueur, étendue · Etendu par arrêté du 17 juillet 2026 JORF 22 juillet 2026
- Accord du 28 octobre 2024 relatif à la grille de salaires minima conventionnelsapplicable depuis le 1er février 2025 · en vigueur, étendue · Etendu par arrêté du 2 janvier 2025 JORF 25 janvier 2025
- Accord du 21 mars 2024 relatif aux salaires minima conventionnelsapplicable depuis le 1er août 2024 · en vigueur, étendue · Etendu par arrêté du 28 juin 2024 JORF 6 juillet 2024
- Accord du 20 juin 2023 relatif à la grille de salaires minima conventionnelsapplicable depuis le 1er octobre 2023 · en vigueur, étendue · Etendu par arrêté du 12 sept. 2023 JORF 23 sept. 2023
- Accord du 13 janvier 2023 relatif à la grille de salaires minima conventionnelsapplicable depuis le 1er mai 2023 · en vigueur, étendue · Etendu par arrêté du 3 avril 2023 JORF 13 avril 2023
- Accord du 1er juin 2022 relatif à la grille de salaires minima conventionnelsapplicable depuis le 1er septembre 2022 · en vigueur, étendue · Etendu par arrêté du 25 août 2022 JORF 31 août 2022
Calculs et outils
- Calculateur brut en netVotre salaire net à partir du brut de votre fiche de paie ou de votre contrat.
- Indemnité de licenciementLe minimum légal selon l'ancienneté ; la convention peut prévoir plus.
- Rupture conventionnelleL'indemnité spécifique de rupture et le net à recevoir.
- Congés payés et RTTVos jours de congés acquis et restants.
Information donnée à titre indicatif : seul le texte officiel publié sur Légifrance fait foi. Un accord d'entreprise, d'établissement ou de groupe peut prévoir d'autres règles sur ces sujets, et votre contrat de travail peut être plus favorable. En cas de doute, rapprochez-vous des services de renseignement en droit du travail (DREETS) ou d'un conseil.
Comment ces informations sont collectées et vérifiées : sources et méthode. Toutes les conventions : trouver une convention collective.