IDCC 3213 · Conseil, bureaux d'études et services aux entreprises
Convention collective Collaborateurs salariés des entreprises
Convention collective nationale des collaborateurs salariés des entreprises d'économistes de la construction et des métreurs-vérificateurs du 16 décembre 2015
L'essentiel
La convention collective Collaborateurs salariés des entreprises porte le numéro IDCC 3213 et couvre 2 000 salariés selon le ministère du Travail. Ses règles propres (préavis, période d'essai, primes) ne sont pas encore reprises ici : consultez le texte sur Légifrance.
Grille de salaires Collaborateurs salariés des entreprises 2026
Grille bientôt disponible. Nous ne publions une grille de salaires qu'après avoir vérifié chaque ligne avec le texte officiel ; celle de cette convention ne l'est pas encore.
Dernier accord sur les salaires en vigueur au niveau national : Accord du 8 avril 2026 relatif aux salaires minimums conventionnels, applicable depuis le 11 juillet 2026.
Le salaire ne peut jamais être inférieur au SMIC : montants du SMIC en brut et en net.
Textes de référence
Texte intégral et à jour sur Légifrance : convention collective IDCC 3213.
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Texte de base
- Convention collective nationale des collaborateurs salariés des entreprises d'économistes de la construction et des métreurs-vérificateurs du 16 décembre 2015applicable depuis le 4 avril 2016 · en vigueur, étendue · Etendue par arrêté du 4 mars 2019 JORF 9 mars 2019
Derniers accords sur les salaires
- Accord du 8 avril 2026 relatif aux salaires minimums conventionnelsapplicable depuis le 11 juillet 2026 · en vigueur, étendue · Etendu par arrêté du 6 juillet 2026 JORF 10 juillet 2026
- Accord du 23 janvier 2025 relatif aux salaires minimums conventionnelsapplicable depuis le 1er avril 2025 · en vigueur, étendue · Etendu par arrêté du 19 mars 2025 JORF 29 mars 2025
- Accord du 10 janvier 2024 relatif aux salaires minimums conventionnelsapplicable depuis le 1er avril 2024 · en vigueur, étendue · Etendu par arrêté du 14 mars 2024 JORF 30 mars 2024
- Accord du 8 février 2023 relatif aux salaires minimums conventionnelsapplicable depuis le 1er juin 2023 · en vigueur, étendue · Etendu par arrêté du 9 mai 2023 JORF 17 mai 2023
- Accord du 4 mars 2022 relatif aux salaires minimums conventionnels 2022applicable depuis le 9 juillet 2022 · en vigueur, étendue · Etendu par arrêté du 20 juin 2022 JORF 8 juillet 2022
- Accord du 20 janvier 2021 relatif aux salaires minimum conventionnelsapplicable depuis le 1er avril 2021 · en vigueur, étendue · Etendu par arrêté du 5 juillet 2021 JORF 28 juillet 2021
Calculs et outils
- Calculateur brut en netVotre salaire net à partir du brut de votre fiche de paie ou de votre contrat.
- Indemnité de licenciementLe minimum légal selon l'ancienneté ; la convention peut prévoir plus.
- Rupture conventionnelleL'indemnité spécifique de rupture et le net à recevoir.
- Congés payés et RTTVos jours de congés acquis et restants.
Information donnée à titre indicatif : seul le texte officiel publié sur Légifrance fait foi. Un accord d'entreprise, d'établissement ou de groupe peut prévoir d'autres règles sur ces sujets, et votre contrat de travail peut être plus favorable. En cas de doute, rapprochez-vous des services de renseignement en droit du travail (DREETS) ou d'un conseil.
Comment ces informations sont collectées et vérifiées : sources et méthode. Toutes les conventions : trouver une convention collective.